50岁被公司辞退，是否有补偿？
湖州市南浔区刑事律师咨询
2025-04-26
是有补偿的。根据《劳动法》，员工被辞退时，依据工作年限可获得相应经济补偿。若未得到补偿，劳动者可依法追讨。不及时处理，可能导致权益受损，无法追回应得补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。首先尝试与公司协商补偿事宜；若协商无果，可准备相关证据申请劳动仲裁，通过法律途径维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退有补偿。操作如下：1.收集工作证明、合同等证据；2.与公司协商补偿金额；3.若协商不成，向劳动仲裁委员会提起仲裁；4.根据仲裁结果决定后续行动，如起诉或接受裁决。
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